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图书情报与数字图书馆论文_管理者环境认知对公
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摘要:文章摘要:管理者在组织中起着关键的作用,管理者良好的环境认知能够促进组织创新。文章以上海市和浙江省的公共图书馆为样本,围绕模型假设运用问卷调查法获取数据。本研究通过
文章摘要:管理者在组织中起着关键的作用,管理者良好的环境认知能够促进组织创新。文章以上海市和浙江省的公共图书馆为样本,围绕模型假设运用问卷调查法获取数据。本研究通过数据分析得出以下结论:管理者环境认知对图书馆服务创新具有直接正向影响;知识创造过程具有部分中介效应;环境不确定性在该影响机制中不具有调节效应。
文章关键词:
论文分类号:G252;G258.2
文章来源:《图书馆建设》 网址: http://www.tsgjszz.cn/qikandaodu/2021/1212/1922.html